助产士：现在我在澳洲的薪水是新西兰的三倍

一名助产士接受采访时说，她现在在昆士兰的收入是她在新西兰医院工作时的两到三倍。

助产士斯安·雷德曼（Sian Redman）在接受Breakfast采访时说，自从去了澳洲之后，她的生活方式也有所改善。

在过去的 10 年里，她一直担任助产士，其中 4 年在新西兰工作，包括担任自雇的主要产妇护理员 (LMC)。在此这更早之前，她在英国的 NHS 工作，后来来到新西兰是想找份更报酬的工作。

但是，她说她现在在澳大利亚的工作条件更好，她的食宿费用也下降了。

“最大的耻辱是，30 年前，助产士们都认为我们在新西兰的这种护理模式是独一无二的，并且（某些东西） 被全世界视为黄金标准。”

“现在许多助产士选择自愿离开，以获得更好的薪酬和条件。”雷德曼说。

她说，在新西兰，LMC 经常不得不独自工作，有时还要充当新产妇的独挡一面的专业照顾者。而在澳大利亚，医生和其他专业人士“更多地参与”了新产妇的护理。

尽管新西兰的工作水平有所提高，但雷德曼说：“新西兰的助产士也没有得到报酬。条件没有那么好，并且要做更多的事，有更多的责任。”

随着澳大利亚更积极地挖走新西兰人，人们越来越担心新西兰卫生部门可能会因技术工人短缺而受到打击。

过去几天，NZ Hreald（新西兰先驱报）刊登了昆士兰州政府“厚颜无耻”的半版广告，这个广告怂恿新西兰的助产士和护士们考虑在“阳光明媚的昆士兰东南部”“拓展（她们的）视野”，同时“摆脱（新西兰）冬季的寒冷”。

新西兰护士组织护士工会（New Zealand Nurses Organisation，NZNO）担心这些广告会引起新西兰本地工作的卫生人员的不满。

昨天，随着与地区卫生局的薪酬谈判继续进行，NZNO 的成员以压倒性多数投票决定再举行 3 次罢工。护士们计划在 7 月 29 日至 30 日、8 月 19 日和 9 月 9 日至 10 日期间走上街头，罢工以抗议低工资和工作条件。

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